计量测试工程学院围绕国家和区域发展战略需求,坚持服务行业、服务地方,坚持走计量测试“老本行”特色发展之路。学院为为进一步深入推进计量测试特色的高水平研究型学院建设,广聚英才、招贤纳士,现面向社会发布2023年公开招聘专任教师启事。
一、学院简介
中国计量大学坐落于风景秀丽的中国历史文化名城——浙江省省会杭州,是一所以计量、标准、质量、市场监管和检验检疫为办学特色的高等院校,系浙江省与国家市场监管总局共建大学和浙江省重点建设大学。计量测试工程学院是学校最具计量测试特色的学院。
学院“仪器科学与技术”学科是浙江省优势特色学科、浙江省重中之重学科,入选“省市共建”浙江省一流学科。学院建有“仪器科学与技术”一级学科博士、硕士学位授予权,拥有“电子信息”“能源动力”专业硕士学位授予权。建有测控技术与仪器、能源与动力工程、智能感知工程3个本科专业,其中测控技术与仪器和能源动力工程为国家一流专业建设点。现有在校学生2150人,其中研究生821人,是学校研究生培养规模最大的学院。现有教职工145人,其中专任教师122人,正高26人。拥有国家级人才2人,各类省部级人才25人次,是教育部高等学校仪器类专业教指委委员单位。
学院建有教育部重点实验室、浙江省重点实验室、浙江省工程实验室以及浙江省工程研究中心等省部级以上科研平台7个,建有国家级实验教学示范中心、国家级虚拟仿真实验教学中心、全国首批示范性工程专业学位研究生联合培养基地等省部级以上教学平台5个。工程学学科进入ESI全球排名前1%行列。
学院具有优越的工作环境,并提供具有竞争力的薪酬待遇,大有作为的事业发展空间,竭诚欢迎海内外英才加盟。
二、招聘学科及研究方向
学科:仪器科学与技术、控制科学与工程、计算机科学与技术、动力工程及工程热物理学科;
或研究方向:计量测试、功能材料等相关学科。
三、招聘基本条件
2023年度学院公开招聘高层次人才、优秀青年博士20余名,具体招聘岗位及要求以浙江省人力资源和社会保障厅网站最终发布的信息为准。招聘岗位基本条件为:
1.坚持正确政治方向,符合立德树人根本要求,具备良好的思想政治素质和职业道德,遵纪守法,身心健康。
2.一般应具有博士学位或高级专业技术职务,具有扎实的专业知识、较高的学术水平,有较强的团队合作精神。
3.符合学校本次人才层次招聘条件或具有相当层次业绩水平人才。
4.应届毕业生原则上需在2023年12月31日前正式取得学历、学位证书。
四、引进待遇和要求
1、纳入(学校)事业编制管理。
2、待遇及应聘条件。
注:1.综合住房补贴按学校政策分批发放;
2.对于重点学科领域急需的高层次人才,额外给予专项建设经费支持;
3.特聘研究员/副研究员每月给予1000-2000元岗位工资补贴;
4.学校协助解决引进人才落户、子女入学等事宜;
5.其他未尽事宜详见《中国计量大学人才引进实施办法》及相关文件。
五、支持措施
1、支持学科带头人组建团队,协助建设科研平台。
2、学校对优秀博士采取大力度持续支持措施,在工资福利待遇、科研配套经费、国际化培养、行业培训提升和科研项目申报“一对一”指导等方面提供重点支持。
六、报名方式
应聘人员通过电子邮件提交个人简历,邮件主题注明:姓名+毕业学校,应聘材料以附件形式发送至学院邮箱。
七、联系方式
1、计测学院联系人:尹老师,联系电话:0571-86835763;电子邮箱:jcxy@cjlu.edu.cn;学院网站:https://jlcs.cjlu.edu.cn/。
2、学校人事处联系人:陆老师,联系电话:0571-87676133;电子邮箱: rc@cjlu.edu.cn。
3、地址:浙江省杭州市下沙高教园区学源街258号中国计量大学人事处; 邮编:310018。
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